Trainingsacteren

Profielfoto website

YVON NOLTES

TRAININGSACTEREN

PERSOONLIJKE EIGENSCHAPPEN

Tijdens een training stel ik mezelf dienstbaar op en maak mezelf ondergeschikt aan de trainer en deelnemers.
Verder beschik ik onder andere over de volgende eigenschappen:
Betrouwbaar, flexibel, stipt, uitstekend inlevingsvermogen, creatief, leergierig en goed regisseerbaar.

WAT MIJ AANSPREEKT

in het vak van trainingsacteur

Communicatie is een essentieel onderdeel in onze samenleving.
Onderling begrip en acceptatie valt of staat bij een goede communicatie.
Als trainingsacteur kan ik een enorme bijdrage leveren aan de juiste communicatie technieken waardoor onderlinge misverstanden daadwerkelijk kunnen worden opgelost of voorkomen.

OPLEIDING

2014

‘Trainingsacteur in het Bedrijfsleven’ bij http://www.wwla.nl/

Deze opleiding bevatte de volgende onderdelen:

  • Feedbackregels
  • Helicopterview
  • Rolinterview
  • Assessment acteren
  • LSD en basiscommunicatie
  • ABC gedrag agressietraining
  • DAS model en het kernkwadrant
  • Transactionele analyse
  • STAR/criteriumgericht interview
  • Werken met trainer en/of coachgesprek
  • Regiemodellen
  • Roos van Leary
  • Omgaan met weerstand
  • Ervarend leren
  • Lichaamshouding en non verbale expressie
 

WORKSHOPS

Trainingsacteren gerelateerde workshops georganiseerd door NvvT

2014 – 2015

  • April 2017 – Houd de zaag scherp – over het geven van feedback.
  • Maart 2017 – Effectief acteren in aggressiereductie-trainingen
  • Februari 2015 – Trainingsacteren geïnspireerd door de Michael Chekhov acteertechniek.
  • Januari 2015 – Workshop Status.
  • November 2014 – Emotioneel lichaamswerk.
  • Oktober 2014 – Trainingsacteren in trainingen over dementie.

STAGES & ERVARING

Stages :

Luba Uitzendbureau

  • Training leidinggeven – slechtnieuws gesprekken.
  • Training sollicitatiegesprekken voeren voor intercedenten.

Hogeschool Rotterdam

  • Opleiding Facility Management – training personeelsgesprekken.
  • Opleiding Bedrijfskunde, keuzevak personeelsgesprekken – training sollicitatiegesprekken, functioneringsgesprekken, coaching gesprekken, ziekteverzuimgesprekken.

Hogeschool Utrecht

  • Opleiding Bedrijfskunde, keuzevak.
  • Personeelsgesprekken training coaching gesprekken.

Ervaring :

  • December 2014 Workshop verzorgd voor aantal studenten Hogeschool Rotterdam (opleiding

    facility management). Oefenen met diverse gesprekstechnieken voor een hertentamen.

  • November 2014 Rollenspel voor Internationale Veiligheidsdienst

  • Oktober 2014 – hertentamen studenten Facility Management van Hogeschool Rotterdam, tegenspel gegeven in conflict- en onderhandelingsgesprekken.
  • Juli 2014 – tentamentraining studenten tegenspel gegeven in conflict- en onderhandelingsgesprekken.

VASTE OPDRACHTGEVERS

  • Traintool Utrecht : Instructiefilmpjes voor diverse instellingen.
  • LUMC Leiden : Simulatiepatiënt voor medische studenten.